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四川峰铧汽车销售服务有限公司

发布企业:四川峰铧汽车销售服务有限公司 发布时间:2023-02-20 阅读量:1412
自主联系信息
招聘对象:不限
电话:18582466862
邮箱:电话联系
企业信息
  • 工作地区:四川省成都市新都区

  • 企业性质:其他企业(含民营企业等)

  • 企业行业:租赁和商务服务业

公司简介:

    四川峰铧汽车销售服务有限公司成立于2019年12月,为奇瑞控股集团旗下商用车品牌开瑞新能源在四川省一级经销商。承接奇瑞集团新能源商用车业务,主要产品面向新能源城配物流、轻卡市场、 MPV 网约车市场,为客户提供平台运力一体化、产业生态一体化、服务数据平台化的解决方案,业务涵盖了车辆销售、租赁运营和金融服务、售后/配套服务和大数据平台服务,可通过自身及整合内外部资源为客户提供各类新能源物流车、网约车系统性解决方案。

    开瑞新能源以客户需求为中心,提供优质化、场景化、定制化的产品和服务,领军中国新能源物流车行业发展。2019年,开瑞新能源的服务网络超过一千家,重点区域达到100%覆盖,总体覆盖率90%,重点城市市占率突破70%。开瑞新能源连续两年保持新能源物流车行业第一的市场地位。相继与顺丰、菜鸟、货拉拉、中国邮政等企业、货运平台、金融单位达成生态联盟战略合作。

    围绕一体两翼,以开新工坊为主体,物流服务、金融服务为两翼,通过整合资源达成总成本领先于行业,提升整个生态圈的盈利效率 ,创造客户价值 ,增强生态圈伙伴的盈利能力,创造新能源市场。

    随着企业的不断发展需求,2023年我们将在四川省各地州、区县开发直营店及二网店,并对其进行专业化管理、培训、赋能。围绕人、车、货、钱,以销、租、运为核心业务,依托数字化转型,提供物流解决方案,打造更多的为司机创富的运营商,携手奇瑞控股集团、开瑞新能源打造中国新能源商用车品牌。

招聘信息描述

汽车销售顾问

一、工作内容:

1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务;
2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;
3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;
4、负责挖掘客户需求,实现产品销售;
5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。

二、任职要求:

1、学历不限、工作经验不限;接受实习生、应届毕业生;
2、主动性强,工作态度端正;
3、有较强的事业心,勇于面对挑战;
4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;
5、良好的团队协作精神和客户服务意识;

三、薪资待遇:

 试用期:2500底薪+业绩提成+奖金;综合工资5000—6000元/月;

  转正薪资:3000底薪+提成+奖金,综合工资6000—10000元/月;

   每三个月基本薪资上涨500元/月;

购买六险、商业保险、节假日福利、员工生日福利、超长带薪春节假日、带薪年假、高额奖金

四、上班及休假

  8:50—12:00  13:00—17:30,单休(周天),国家法定节假日正常放假

 

网络销售:

一、工作内容:

1、通过各网络信息渠道,邀约顾客到店了解车辆情况,达成销售;
2、顾客邀约到店;
3、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。

二、任职要求:

1、学历不限、工作经验不限;接受实习生、应届毕业生;

2、主动性强,工作态度端正;
3、有较强的事业心,勇于面对挑战;
4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;
5、良好的团队协作精神和客户服务意识;

三、薪资待遇:

   试用期:2500底薪+业绩提成+奖金;综合工资5000—6000元/月;

  转正薪资:3000底薪+提成+奖金,综合工资6000—10000元/月;

   每三个月基本薪资上涨500元/月;

购买六险、商业保险、节假日福利、员工生日福利、超长带薪春节假日、带薪年假、高额奖金

四、上班及休假

  8:50—12:00  13:00—17:30,单休(周天),国家法定节假日正常放假

 

 

招聘顾问:

一、工作内容:

1、通过公司线上线下渠道、发布招聘信息、维护招聘渠道;
2、负责邀约到面;
3、面试后根据维系工作。

二、任职要求:

1、学历不限,提供实习岗位,接受实习生、应届毕业生;

2、22—40岁,从事过人事招聘、电话销售、网络销售、房地产销售、行政前台等工作优先录用

3、善于沟通,性格开朗

4、有服务意识,工作态度端正;

三、薪资待遇:

  试用期:2500底薪+业绩提成+奖金;综合工资5000—6000元/月;

  转正薪资:3000底薪+提成+奖金,综合工资6000—10000元/月;

   每三个月基本薪资上涨500元/月;

购买六险、商业保险、节假日福利、员工生日福利、超长带薪春节假日、带薪年假、高额奖金

四、上班及休假

  8:50—12:00  13:00—17:30,单休(周天),国家法定节假日正常放假

 

分店储备经理:

一、工作内容:

1、负责新开分店的一切运营管理;
2、负责团队建设及培训、带领工作;
3、对分店盈亏结果负责;

4、负责分店员工的任命变动工作。

二、任职要求:

1、大专及以上学历;接受实习生、应届毕业生
2、主动性强,工作态度端正;
3、有较强的事业心,勇于面对挑战;
4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;
5、良好的团队协作精神和客户服务意识;

此岗位人才将从所有新入职员工中经过新员工培训、考核筛选;合格人员实习期薪资上涨500元/月;由总公司营销总监亲自带领培养;

三、薪资待遇:

    试用期:3000底薪+业绩提成+奖金;综合工资6000—8000元/月;

    转正薪资:3500底薪+提成+奖金,综合工资6000—10000元/月;

    每三个月基本薪资上涨500元/月;

购买六险、商业保险、节假日福利、员工生日福利、超长带薪春节假日、带薪年假、高额奖金

四、上班及休假

  8:50—12:00  13:00—17:30,单休(周天),国家法定节假日正常放假

 

联系人:何先生

联系方式:18582466862(微信同号)

联系地址:新都区蓉都大道南一段333号

招聘专业
不限
招聘职位
不限

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